Itt a kánaán: wellnesst és fitneszt ígérve toboroz a BKV

Gazdaság

A BKV hirdetési atombombákat élesített, hogy pótolja tömegesen lelépő karbantartóit: a villamosok javítását wellnessként, az autóbuszok szerelését konditermi fittnesprogramként népszerűsítve csábítja az újoncokat. Januárban százhuszan, februárban kilencvenen hagyták ott a céget, kétharmaduk maga kezdeményezte.

Egészen sajátos képzettársításokkal keresi a megoldást munkaerőhiány gondjaira a BKV.

Legújabb közösségi médiás hirdetéseiben gumikerekes járművek mellé keres "személyi edzőket". A munkakör betöltéséhez jó erő- és állóképességet, fitt alkaltot várnak el.

Gyúrunk, vazze?

Feladatuk a buszok testi épségének megóvása, valamint a maximum kihozása belőlük: nem hagyni, hogy ellustuljanak. “Szenteld figyelmed a buszainknak, vidd végig velük az edzést!” - olvasható a hirdetésben, amely a járműszerelés kifejezést gondosan kerüli, bár a kereket cserélő, pocakosodó személyi edzők munkaruhája jelzi: itt nem edzőterembe csábítják az érdeklődőket.

false

 

A másik toborzási hirdetés wellness részleg indítását jelenti be. Azt magyarázza el a képsorozatokból álló klip, hogy mitől a wellness a villamos karbantartása, felújítása, javítása, de az is igaz, hogy a bejárzsás nem a rációra, hanem a jelentkezők érzelmeire igyekeznek hatni: a wellnesre jelentkezők jutalma a versenyképes juttatásokon kívül egy csillogó szempár és egy mosoly lesz. Utóbbival a Combinók szmájliasított vezetőfülkés pofijára utalnak.

false

 

Az idealisztikus világot hozó BKV imázst már tavaly jelezte a sofofőrtoborzó filmecske, amiben az otthon melegét adó kandalló mellől a kisfiú drónnal küldi uzsonnáját BKV-buszokat vezető apukája után.

Kiakadtak a sofőrök a BKV idilli reklámján

Nehezen emésztik a BKV sofőrjei a cég toborzófilmjét, amelyben boldog, kisimult sofőr érkezik haza a kandalló melegéhez, és kisfia drónnal küldi utána az otthon felejtett harapnivalót. A szakszervezet szerint a 9 napos munkahét után nem így néznek ki a sofőrök, a kampányfilm az ötvenes évek propagandáját idézi.

A BKV okkal alkalmaz megszépítő eszközöket is a munkaerő elvándorlás elleni sziszifuszi harcában, mivel százával hagyják el a céget.

Szökik a munkaerő

Információink szerint januárban százhúszan, februárban kilencvenen távoztak, egyharmaduk maga kezdeményezte a váltást, majdnem ugyanennyien próbaidő alatt látták be, nem itt teljesedik ki a jövőjük. Sokan közülük eredeti szakmájukhoz térnek vissza, villanyszerelőként, burkólóként, de ha az ALDI árufeltöltőjéként folytatják, akkor is többet kereshetnek, mint a BKV-nál.

A Belföldi Tömegközlekedési Dolgozók Szakszervezeti Szövetségénél is kiütötte a biztosítékot a vakóságtól ismét elrugaszkodó eklám. “Furcsa, hogy a BKV reklámszakemberei" úgy gondolják, ilyen toborzó szöveggel a szakemberek megrohanják a BKV-t, hiszen már a versenyképes fizetéssel se jönnnek ide. A 400 ezer forintos álomfizetés is csak ígéret marad, már nem is merik reklámozni, ami nem csoda: a érintett dolgozok tájékoztatása szerint átlag 220-230 000 forintot kapnak” – mondta a Narancs.hunak Szabó István, a BTDSZSZ elnöke.

Megkérdeztük a BKV-t is a 2018-ban kilépett dolgozók létszámáról, összetételéről, de cikkünk megjelenéséig nem érkezett válasz.

Jön a sztrájk

A BKV dolgozóinak 80 százalékát képviselő két legnagyobb érdekvédelmi szervezet, a Városi Tömegközlekedési Dolgozók Szakszervezeteinek Szövetsége és a Budapesti Közlekedési Szakszervezetek Szövetsége szerdán reggel hivatalos levélben jelentette be a BKV vezérigazgatójának, hogy sztrájkbizottságot alakítanak.

Besokalltak a BKV-nál: árpilisban jöhet a sztrájk

A szakszervezeteknél betelt a pohár, három hónap után kaptak béremelési ajánlatot az idei évre: 5 százalékot, miközben 13 százalékot kérnek. Hét napja van a BKV-nak a megegyezésre, ha nem jön össze, sztrájkot hozhat az április. A sztrájkot előkészítő kollektív munkaügyi vitát kezdeményez a BKV-nál a közlekedési vállalat két legnagyobb érdekvédelmi szervezete, a Budapesti Közlekedési Szakszervezetek Szövetsége és a Városi Tömegközlekedési Dolgozók Szakszervezeti Szövetsége.

Mint megírtuk, a december óta tartó bértárgyalások négy hónap alatt se hozták közelebb a két oldalt, se az ezt követő egyhetes kollektív munkaügyi vita: a szakszervezetek 13 százalékos emelést kérnek, a BKV 5 százalékot ajánl. A jogszabályoknak és az ésszerűségnek megfelelve, várhatóan április első heteiben indulhat a munkabeszüntetés, ha nem lesz megállapodás.




Figyelmébe ajánljuk

Hurrá, itt a gyár!

Hollywood nincs jó bőrben. A Covid-járvány alatt a streamingszolgáltatók behozhatatlan előnyre tettek szert, egy rakás mozi zárt be, s az azóta is döglődő mozizási kedvet még lejjebb verte a jegyek és a popcorn egekbe szálló ára.

Profán papnők

Liane (Malou Khebizi), a fiatal influenszer vár. Kicsit úgy, mint Vladimir és Estragon: valamire, ami talán sosem jön el. A dél-franciaországi Fréjus-ben él munka nélküli anyjával és kiskamasz húgával, de másutt szeretne lenni és más szeretne lenni. A kiút talán egy reality show-ban rejlik: beküldött casting videója felkelti a producerek érdeklődését. Fiatal, éhes és ambiciózus, pont olyasvalaki, akit ez a médiagépezet keres. De a kezdeti biztatás után az ügy­nökség hallgat: Liane pedig úgy érzi, örökre Fréjus-ben ragad.

Viszonyítási pontok

Ez a színház ebben a formában a jövő évadtól nem létezik. Vidovszky György utolsó rendezése még betekintést enged színházigazgatói pályázatának azon fejezetébe, amelyben arról ír, hogyan és milyen módszerrel képzelte el ő és az alkotógárdája azt, hogy egy ifjúsági színház közösségi fórumként (is) működhet.